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夏の取り組み

1. 

   「見える化」が注意を喚起、課題は店舗の省エネ

   • 　食品製造業　
   • 　中国・四国　
   • 従業員301名以上
   • 2024.02.22
2. 

   空調の稼働抑制を実現した現場の工夫

   • 　製造業　
   • 　関東　
   • 従業員1～20名
   • 2024.01.11
3. 

   自然由来の原料も電気もムダなく使うことが理想

   • 　製造業　
   • 鹿児島県
   • 従業員1～20名
   • 2023.11.16
4. 

   電気の「見える化」で従業員の意識が変化

   • 　食品製造業　
   • 　北海道　
   • 従業員1～20名
   • 2023.08.24
5. 

   「見える化」で高まったスタッフの省エネ意識

   • 　製造業　
   • 　関東　
   • 従業員1～20名
   • 2023.06.29
6. 

   おもてなしの心を省エネでも活かす

   • 　旅館・ホテル・宿泊業　
   • 　近畿　
   • 従業員1～20名
   • 2023.06.08
7. 

   「自分たちでできること」に取り組む福祉施設の省エネ

   • 　医療・福祉関連　
   • 　北海道　
   • 従業員101～300名
   • 2023.05.11
8. 

   照明・空調の使い方をルール化　設備改善も奏効して大きな省エネ効果を得る！

   • 　卸・小売業　
   • 　関東　
   • 従業員21～50名
   • 2023.03.09
9. 

   見える化がもたらした経費低減意識の定着

   • 　飲食業　
   • 　近畿　
   • 従業員101～300名
   • 2023.02.09
10. 

    数値の変化を発信することで、意識の変化へつなげる

    • 　卸・小売業　
    • 　中部　
    • 従業員51～100名
    • 2022.11.24
11. 

    お客さまの滞在エリアに合わせて省エネ

    • 　旅館・ホテル・宿泊業　
    • 　中部　
    • 従業員21～50名
    • 2022.11.10
12. 

    ポンプと空調稼働の調整が省エネの肝です

    • 　生活関連・サービス業　
    • 　九州　
    • 従業員1～20名
    • 2022.10.13